O workism (culto ao trabalho) é um termo que descreve uma devoção excessiva à ética do trabalho, ao ponto de definir o propósito de vida de uma pessoa. O termo foi cunhado pelo jornalista americano Derek Thompson, num artigo de 2019 para a revista The Atlantic.
O workism pode parecer semelhante a um culto devido à pressão exercida sobre os seus adeptos para se apresentarem de forma positiva, ao recurso ao pensamento de grupo, ao facto de o trabalho ditar as suas relações e a sua forma de pensar, e à busca de um ideal que pode ser irrealista. O workism pode ser vivido como opressivo tanto por pessoas que trabalham como por aquelas que não trabalham. As atitudes associadas ao workism podem se desenvolver no contexto de uma ética de trabalho historicamente protestante, ou independentemente como um viés heurístico que legitima a cultura da correria ("hustle culture" em inglês), na qual as pessoas tentam justificar os imensos sacrifícios que fizeram para manter e progredir nas suas carreiras, em vez da razão pela qual começaram a fazer esses sacrifícios. Também se argumenta que o workism se difundiu a partir das elites, para quem esta disposição faz mais sentido.
O workismo inspira-se, mas distingue-se, do produtivismo e do producerismo. O producerismo centra-se no mérito do que é produzido, por quaisquer meios, enquanto o workism valoriza o mérito de alcançar ou obter algo através do trabalho. O produtivismo é semelhante ao workism, mas tende a valorizar mais facilmente atividades não laborais, desde que estas produzam algo de valor tangível ou conduzam a esse resultado.
